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　　中卫市沙坡头区坚持把治理欠薪问题作为整治群众身边不正之风和腐败问题的具体实践，一体推进防欠、清欠、治欠，切实保障广大农民工的合法权益。

　　齐抓共管合力防欠。坚持“管行业必须管欠薪、管项目必须管欠薪、管资金必须管欠薪”，压实职能部门行业监管职责和乡镇属地管理责任，督促针对欠薪问题建立“五定”工作台账，明确包抓责任人、清欠措施，确保及时化解。强化部门协作，建立民社、公安、法院、检察院等多部门联动化解机制，由民社局牵头统筹，公安机关加快对涉嫌拒不支付劳动报酬罪案件的受理、审查和立案侦办，法院对拖欠农民工工资案件“快立、快审、快执”，检察院畅通起诉“绿色通道”，形成强大工作合力。区发改局切实履行项目建设主管职责，严把政府投资工程项目审批关，督促严格按照合同约定及时拨付工程款，从源头上杜绝欠薪问题的发生。

　　紧盯问题加快清欠。聚焦重点领域深化欠薪问题排查，组织行业主管部门排查重点领域工程项目77个，深入工地实地走访、沟通协调，集中约谈企业13家，督促香山悦府、锦宸湾、隆光中萃芳庭等项目开发商及时支付拖欠工资。起底梳理辖区欠薪线索，全面摸清欠薪底数，积极与市劳动保障监察部门沟通对接开展清欠，按月共享欠薪数据，市、区协同配合化解欠薪问题。今年4月以来，配合市级部门化解政府、国企项目欠薪线索105条，为876名农民工追回欠薪608.57万元。扎实开展“尊法守法·携手筑梦”公益法律服务行动，办理涉及农民工的法律援助案件39件，帮助235名农民工追回经济损失73.6万元，有力守护劳动者“钱袋子”。

　　高压惩处重拳治欠。督促职能部门起底梳理群众信访举报和监督监管发现的欠薪问题，移交欠薪问题背后的失职失责、化解不力、工程款兑付不及时等问题线索3件。查处项目欠薪、工程欠款等相关问题线索5件，立案4人，给予党纪政务处分2人，组织处理1人。把整治拖欠农民工工资问题作为社会信用体系建设工作重点，加大对恶意欠薪、非法用工等侵犯职工劳动权益行为的惩戒力度，明确通报、限期整改、记载不良行为、纳入失信惩戒名单、限制招投标、限制项目开工准入、降低资质、清出市场等8类惩戒措施，保障农民工工资按时足额发放。（中卫市沙坡头区纪委监委）